這次跟朋友一起去旅行~玩得很開心^0^本來以為飯店或
旅館因該不好找而且也需要花不少錢,還好朋友找到了這間
特森塔拉卡倫度假村 (Centara Karon Resort)住起來真舒服而且服務員又很親切,重點
是價格還滿便宜的~真的很棒,就跟朋友問了一下究竟去哪
訂的房間怎麼這麼快就能找到喜歡的旅店~回到家後上網看
了一下,天ㄚ~不管國內外都能預訂房間而且還有優惠~~
真是方便又省錢~~有這麼好康的當然想分享給大家囉!!
而且聽說這邊是可以全世界訂房
也太方便了吧!!不用在那邊找翻譯啦QQ
特森塔拉卡倫度假村 (Centara Karon Resort) 的介紹在下面
如果有興趣到這附近玩的,不妨可以看看喔!
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商品訊息描述:
關於特森塔拉卡倫度假村
簡介
位於風景優美的卡倫地區,從特森塔拉卡倫度假村可俯瞰普吉島,是享受闔家同歡, 海灘, 餐飲的絕佳選擇。 之外便是市區內最繁華的地段。 素萬凱列凱特寺, 卡倫海灘, 王后紀念體育場也近在咫尺。
同時特森塔拉卡倫度假村提供多種多樣的設施,令您在普吉島期間的旅程更豐富。 再講究的客人也能在飯店得到滿意的服務。
共有335家房間可供客人選擇,全部都給人以安靜典雅的感覺。 在繁忙的一天過後,不妨到飯店的熱水浴池, 健身房, 桑拿三溫暖, 室外游泳池, Spa放鬆一下自己。 入住特森塔拉卡倫度假村是來普吉島旅遊的明智選擇之一,飯店氣氛悠閒,遠離喧囂,非常適合放鬆身心。
全部展開
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服務設施摘要
網路服務
公共區域Wi-Fi
所有房型皆附免費Wi-Fi
交通服務/設施
停車場
機場接送
休閒娛樂設施
Spa
桑拿三溫暖
蒸氣室
泳池(室外)
健身房
熱水浴池
旅遊行程
網球場
餐飲服務
池畔酒吧
酒吧
餐廳
兒童專屬
兒童娛樂室
兒童專用泳池
保母/托兒服務
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預訂與入住須知【必讀】
飯店為入住含「免費晚餐優惠」房型的客人供應晚餐(最多2名大人和2名孩童)。額外的客人入住時需收費成人每天THB 500/人,孩童每天THB 250/人。
孩童收費標準&加床規定
0至1歲(含)嬰幼兒 |
在不加床之情況下可免費與大人同住。【提醒您】嬰兒床可能會需要付費使用。 |
2至11歲(含)兒童 |
在不加床之情況下可免費與大人同住。 |
- 超過11歲住客將被視為大人收費(不含11歲之住客)。
- 【提醒您】加床規定依房型而異,請查看各房型的可入住人數限制了解詳細規定。
請注意:若單筆預訂超過5間客房,可能會需要遵守其他相關規定以及符合額外的要求。
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實用入住資訊
入住與退房時間
交通資訊與服務
住宿概況
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
旺報【記者簡立欣╱綜合報導】
「前幾天我算了一下:二胎7個、一胎3個、產假在家2個,長期病假又2個!」「我這也差不多:3個產假、5個懷孕請病假、3個懷孕仍堅持上班的也快生了,2個長期病假。」「唉,大家都不容易!」……
剛開學,大陸中小學卻不約而同鬧起女老師荒,從浙江杭州、廣東佛山到福建廈門無一倖免,校長們微信群裡全都在拜託幫找代課老師。不少校長說,全面放開二孩政策後,每次開學都心驚肉跳:女教師備孕、懷孕、休產假的人數暴增,有學校一開學就有10來位女老師請產假或長假安胎,甚至有學校懷孕或備孕女教師接近1/3。
綜合陸媒報導,日前一則「河南駐馬店某高中導師因懷二胎,要求學生家長幫忙值班」的消息引發社會關注。本周四大陸中小學開學,更多的情況是女老師懷孕多、請病假或乾脆辭職多,有上班的老師幾乎都是過勞加班。
人手缺校長急得跳腳
杭州某公辦小學校長表示,雖然杭城絕大多數中小學校的老師編制是夠的,例如他們學校有3600名學生,有編制的老師是191名,師生比例約19:1;但一個蘿蔔一個坑,前提條件是所有老師都不生病、不生孩子、不請假,否則人手就缺。
像這個學期一開學,就有10名老師沒來,把校長急得跳腳。「2名老師請了長病假,在家休養;3名老師生了娃,在家休產假;還有5名老師懷孕了,在家保胎。而接下去,現在堅持上班的3名懷孕老師,很快就要生產了。」這位校長扳手指數了數,從去年6月到今年6月,學校老師已經生娃和將要生娃的是12人,占全校女老師的7.5%。
其他教師工作量大增
這還算好的。據《南方都市報》報導,廣東佛山今年政協會議上,市政協委員、南莊吉利小學副校長許卓梅表示,該校懷孕或備孕的女教師接近1/3,其他教師的工作量大增;《新快報》近期報導顯示,廈門全市幼稚園專任教師8000多人,女性達99.28%以上,其中35歲以下占82.92%,全面放開二孩政策後,女教師備孕、懷孕、休產假的人數激增。
「現在學校很多老師是超負荷工作,非常辛苦,我看著都心疼!」前述杭州校長說,學校有6位語文老師兼兩個班語文教學,其中兩位老師還得當導師。「一般來說,一位語文老師只教一個班,但我們實在沒有辦法,代課老師太難找了,就算請到了也大多是年輕人,沒經驗,家長不放心,只能讓學校老師兼著。」
這位校長說,學校每年都缺老師缺得厲害,老師們身心俱疲,去年一年就有6位骨幹教師離職,原因是壓力太大了。
工商時報【佘日新】
川普入主白宮後,果然迅速兌現了選舉的承諾,啟動了一系列的顛覆前朝政策的措施,也引發國際上的躁動不安。川普經濟學的第一堂課就是退出跨太平洋夥伴協定(TPP),對東亞的局勢投下了「狼果然來了~」的棋子,等著對弈的各方收拾殘局。美、俄、中、日、南韓、北朝鮮、台灣之間的東亞地緣政治、利匯兩率、金融市場,都沒有因為華人的農曆春節而停歇腳步,持續在發酵演繹中。
南韓近年來從令人稱羨的強勢發展中,瞬間隕落,當年亞洲四小龍的那些美好記憶,令人不勝唏噓。現代汽車去年9月底爆發大規模罷工,一度有如宏達電競爭力下滑拖垮台灣出口一般的驚悚。另外一家南韓產業經濟支柱的三星,不僅產品問題頻傳,第三代傳人李在鎔被南韓檢方起訴,映照著南韓近年來從政、經、社各稜鏡中投射多重的扭曲形象。產業結構高度重疊的南韓與台灣,在纏鬥多年後,各自承襲著過往策略意圖(Strategic Intent)所累積的社會資本,準備迎向下一波對本身的前途選項。但,在數位轉型的路上,分別以大財閥與中小企業為骨幹的兩個經濟體,南韓似乎已經與台灣有分道揚鑣的跡象。
三星在1997年的國際貨幣基金(IMF)接管南韓央行聲中,奮力崛起。第一主義的思想體系雖在多年後才以書籍型態問世傳播,但承繼李秉?創辦的代工王國的李健熙,在風雨飄搖的東亞金融危機中,全面轉型為品牌經營者。當時的二代通訊還在依稀記憶中的折疊機當道時,三星的LOGO已在各大機場的推車上隨處可見,成果是結合三星另外兩大事業群(面板和記憶體)的品牌逐鹿全球,是第一主義獨排老臣眾議的獨斷與堅毅。
這種拚鬥的意志,轉換時空出現在2016年的中國深圳,華為創辦人任正非語錄雖並未廣泛流傳,但人民幣兩萬元起家的華為聚焦人才、專利與平台的狼性早已在國際上引發高度關注。
2016年,註記著智慧手機的再度翻轉,當三星往下走之際,華為在全球市場中向上挺進。2016第3季雖然華為在中國市場以15.7%的市場份額落後VIVO 16.7%與OPPO 17.5%,屈居第三。華為在歐洲與中國的崛起已成為全球第三(9.3%),領先OPPO(7%)與VIVO(5.8%),僅落後蘋果12.5%與獨佔鰲頭的三星20%。但真正值得關注的是,華為在交換機的專利奮力崛起,布局在5G規格標準的制定,已使華為在端的優勢只能扮演襯托紅花的綠葉而已。互聯網在過去30年「只」連上了電腦和手機,就締造了世紀經典的資訊文明,未來當萬物聯網的新經典成形之際,所有互聯互通的生意要如何分潤給掌握通訊標準的華為呢?當然,川普不會坐視這個專利大戰居於下風的。
除了華為,從台灣新北市小小土城工廠起家的鴻海富士康王國,在中國大陸的最早據點也落腳在深圳的龍華。除了這兩家實體製造的鉅子外,別忘了一個名不見經傳的深圳大學,培養出了BAT(百度、阿里巴巴和騰訊)的馬化騰。騰訊作為平台經濟的第三方,在其互聯網架構起的規模優勢上,容許千千萬萬的工商活動發展其範疇優勢。在虛實整合的地緣優勢中,深圳崛起的勢頭不容輕忽,因為深圳強力打造成為創新創業基地的努力,在強力互聯網、優勢物聯網與智慧製造大腕的聯手之下,恐怕亞洲矽谷會落腳深圳,而非台灣。
深圳這個開放改革時的小漁村,如今發展成為一個人口規模與台灣相仿的大都市。這個由絕大多數外來人口組成的城市在最新公布的GDP中以1兆人民幣(約5兆台幣)成績逼近廣州,而除了兩者相仿的GDP外,其間存在的巨大差異折射出未來與過去、科技與商貿的經濟內涵。深圳的潛力,也從其高速飆升的房地產價格一窺端倪。從深圳風起雲湧的機器人產業、大疆的無人機、華大基因的次世代基因定序,深圳熊抱未來的姿勢似乎不留給其他競爭者任何空間。南韓,在過去由於與台灣產業結構有三分之二的重疊,被視為台灣的主要競爭對手;深圳,在未來將由於創新而成為台灣的勁敵,競逐的是人才。
深圳,不僅會是人才的下一站;深圳,恐怕也是台灣產業的下一戰!
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